泰谦堂新零售系统开发

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社交新零售模式下，相关企业展开对应的活动，消费者成为零售活动的起始点以及零售活动的中心点。企业调动人际关系效应，吸引先进品牌入驻，扩大了用户群体的范围，以社交和链接属性为基本运营方式，逐步积累消费用户，使得销售流通环节与人员以及货物运输之间能够良性互动。

泰谦堂新零售模式解析：

泰谦堂醋蛋液加入后有三个级别，主任、经理、总监购买单数不同级别不同。加入后还享有各种团队奖励1、报单直推奖，2、层奖，3、量奖，4、帮扶奖，5、福利奖

1）小市场达到200万奖游学1次,

2)小市场达到1000万奖30万车一辆:

3)小市场达到3000万奖100万

房一套:4小市场5000万奖全球总业绩2%分红，加权。6小市场1个亿奖全球总业绩1%分红，加权。(平台综合费10%.重复消费10%)

级别:主任，总监

(1单)(5单)(10单)

1.报单直推奖:

500、2500、5000

2.层奖

第1层:120元，第2~30层:600元

3.量奖

主任、经理、总监

(1箱)132/156/180

(5箱)660/780/900

(10箱)1320/1560/180