理视康app商城开发模式、亮点

发布时间:2023年3月29日 阅读:1314

理视康模式小程序开发找【黄海;1852077.8650电v】,理视康新零售系统开发,理视康软件开发,理视康商城开发,理视康模式系统开发,理视康app商城开发,理视康模式介绍,理视康奖金制度,理视康模式亮点,理视康平台搭建

经典案例:在yi情防控的特殊时期,传统的物流网络在满足用户需求时受到了一定限制,而“本地供给、即时配送”的闪电仓服务,则刚好满足了消费者在日常生活方面的即时需求。闪电仓通过发展即时零售新业态,并依托于覆盖全guo的即时配送网络,可以为消费者提供30分钟“万物到家”的商品和服务。

免责声明:此帖来源转载于网络,仅供参考,非平台方,一切与本人无关,本公司是开发软件系统的,不是要做系统的一律勿扰!!!

理视康模式介绍:

加入级别及投入金额:会员:399元;优xiu服务商:1999或团队累计20盒;杰出服务商:4999或团队累计100盒;卓越服务商:9999(限时)或团队累计700盒且小市场160盒;首席服务商:19999(限时)或团队累计3000盒且小市场600盒。一盒业绩按200元计算。

根据以上两条信息可以得知:首先可购买399元获得会员级别,若想升级优xiu服务商可在理视康商城中购买1600元的补差升级套餐即可,以此类推。

如何赚钱则分为以下几个大类:

1、分享奖:会员分享20%、服务商分享30%;

现成演示案例看朋友圈:SJ520it,附送新零售方案

2、共享分红:服务商直接或累计分享同级别两单即可享受1.5倍代理金额的共享分红,举例:4999直接分享2个4999或累计分享9998,即可获得7500的广告分红。公司销售额的10%来广告分红,月发放。

3、见点奖:0.3%/单,优xiu服务商3圈~首席服务商10圈。见点奖不分市场大小,只有一个市场也有收入。

理视康app商城开发模式、亮点插图(现成系统,朋友圈看演示案例)

4、市场统筹:除zui大市场外,其他所有小市场业绩总和乘以提成系数。优xiu服务商6%,直推3998;杰出服务商8%,直推9998;卓越服务商10%,直推19998;首席服务商11%,直推39998。

5、领导奖:所有团队小市场统筹奖的5%,领导奖不分大小市场,大市场也拿6圈内所有小市场统筹的5%。

6、合伙人分红:公司销售额的2%+1%;合伙人:享受2%全球分红;金p首席服务商:享受1%全球分红。

理视康演示案例看朋友圈:SJ520it,附送新零售方案

7、区域奖:公司销售额的1%,区域代理0.5%,市级代理0.5%。

8、复消奖:复消=新增;会员7.5折复消,服务商5折复消;会员复购的2.5折差额向上结算给zui近的服务商,不扣25%。实际复消金额进入结算系统再次分配(复消不计算见点奖和共享分红)

“前置仓”与其它水果店型模式的不同点,在于其非常强调品牌商主导的“物流优化”,强化物流的价值感和品质感、高效性,价值感是基于物流的随到随得,品质感讲的是快速且可控,高效性指的是效率高。前置仓“大物流”的定义是比较全面的,其侧重于基于水果消费的区域性,优化各水果物流配送网点,提升“大仓—区域仓—社区前置仓”的物流配送效率,并优化前置仓商品存放及库存管理,以此提升“水果大物流”效率。