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仅举一个例子，我觉得我们是可以从一滴水看见一个大海的，比如说现在的VR、AR等一系列XR技术的应用，就有可能改变产业链的多个环节。我们惊喜地看到，类似的应用会带来整个生产性服务业、生产制造业等的巨变。这种硬件服务跟软件应用，在不同的上下游企业之间的拓展会带来巨大的机商业机会。
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一、艾倍生系统商业模式是什么样的？
1.客户报单：3960元（买2送一），获得创客身份，享受分享资格。复购5折，1980元(3盒）。全g统一零售价是1980/盒。
2.分享帮助三个女性获得生zhi健康的机会，自己之前的本钱就回来了，也就相当于免费使用产品了，如果再连续分享6个人，全年产品都可以免费使用。因为分享第1个人公司奖励10%，也就396元，分享第2个人，公司奖励20%也就792元，分享第三个人，公司奖励70%，也就是2772元。做同样的复制,确保每个人都能经ji实惠的使用产品。创客分享完三个人以后，就成为1星创客，成为1星创客，就可以享受团队业绩的3%奖励。
依次类推，成为2星，需要培养两个1星且团队业绩完成5万元，享受团队业绩的5%奖励
3.成为三星需要培养两个两星，享受团队业绩的7%奖励，并且同时享受伯乐奖励：（什么是伯乐奖励，伯乐奖励是指上级可以拿直属下级团队业绩的1OO%，直属下级团队业绩拿多少，上级伯乐奖就拿多少。三星以上都享受伯乐奖。）
4.想要成为4星，需培养两个三星，享受团队业绩的9%奖励。
5.想要成为5星，需培养两个4星，享受团队业绩的11%奖励
6.想要成为6星，需培养两个5星，享受团队业绩的13%奖励
7.想要成为7星，需培养两个6星，享受团队业绩的15%奖励。
8.想要成为总裁，需培养三个7星，享受全网业绩的3%的加权分红，并奖励30万现金（购车基金这个有名额限制）
9.想要成为董事，需培养三个总裁，享受全网业绩的2%的加权分红，并奖励100万（购车基金扣掉总裁的30万）
备注：
团队业绩=新增业绩+80%复购业绩
伯乐奖=直属团队业绩奖的1OO%
guo内有一家做智能眼镜的厂商，它掌握了核心的AR、VR技术，推出了自有硬件，并努力应用到不同行业和企业中去。有些大型复印机厂商，他们销售之后，由于商用设备的复杂性，必须派工程师去各地给客户安装调试，人员和差旅成本都很高。但现在通过AR技术和智能眼镜，当地的一些技术水平没那么高的工程师，甚至是客户自己的员工，就可以带着智能眼镜，按照AR的指示操作了。